Networkzone

Men hozir taklif qiladigan Yechim larga tushunmasligingiz aniq chunki shuncha gapni qisqa qilib tushuntirish qiyin men bu loyihaning yechimini PPT shaklini ham yuklayman va shuni tushuningki men tayyorlagan PPT ham pitch shaklida bo’ladi. Sizdan shuni iltimos qilamanki bu loyihani o’qib tushunmasangiz men bilan bog’laning. Taklif qilinayotgan loyiha 1 ta universitet misolida olingan (Misol uchun: Toshkent davlat iqtisodiyot universiteti) bu muammolar faqat shu universitetda deb o'ylamang, O'zbekistondagi istalgan universitetda bor. Umid qilamanki bu yerdagi takliflarning hammasi nomiga saytda turish uchun emas, umid qilamanki bu loyihalar o’rganib chiqiladi. Men bilan bog’lanish: Tel: +998 90 333-79-13 Telegram: @Abdurakhmanov_off / https://t.me/Abdurakhmanov_off Taklif: Networkzone Muammolar: 1. Kadrlar masalasi: Tajribali va sifatli mutaxassislarning yetishmasligi. 2. Universitet reytingi: Top-100 reytingda bo‘lmaslik sabablari. 3. Amaliyot kamligi: Talabalar uchun real ish tajribasi cheklangan. 4. Global muammolarga yechim taklif qilinmasligi. 5. Startup loyihalarining kamligi. 6. Nobel mukofoti olgan o‘qituvchilarning yo‘qligi. 7. Top menejerlar yetishmovchiligi (masalan, Microsoft CEOsi bo‘lish uchun bitiruvchilarimizning yetishmasligi). 8. MBA kurslarining mavjud emasligi. Taklif qilingan yechimlar: 1. Fakultet darajasida boshlang‘ich bosqich: o Saralangan 50 talabaga o‘qituvchi biriktirish. o Top kurslar orqali bilimlarni oshirish. o Amaliyot dasturlari va treninglarni tashkil qilish. o Real mutaxassislarni darslarga jalb qilish. 2. Universitet bosqichi: o Ixtisoslashgan fakultetlar (marketing, logistika, moliya, iqtisodiyot va boshqalar). o Fakultet konsalting kompaniyalari yaratish. 3. Kompaniya bosqichi: o Fakultetda tashkil etilgan kompaniyalarni rivojlantirish. o Dastlab uch universitetni yagona platformaga birlashtirish. 4. Mamlakat bosqichi: o Ta’lim va innovatsiyalarni birlashtirish orqali milliy darajadagi loyiha yaratish. Xulosalar o Muammolarni aniq belgilashga qaratilgan yondashuv mavjud. o Innovatsion va amaliyotga yo‘naltirilgan yechimlar taklif qilingan. o Universitet va kompaniya darajasida birgalikda ishlash strategiyasi yaxshi g‘oya.